DOI: https://doi.org/10.36719/2706-6185/33/37-41
Səbinə Hacıyeva
Azərbaycan Dövlət Aqrar Universiteti
doktorant
sabina.adau.haciyeva@mail.ru
UOT: 338.43
AQRAR SAHƏDƏ KADR POTENSİALINDAN SƏMƏRƏLİ İSTİFADƏ
İMKANLARI
Xülasə
Tədqiqatın məqsədi aqrar sahədə kadr potensialının mövcud vəziyyətini təhlil etməklə, ondan istifadənin səmərəliliyinin yüksəldilməsi istiqamətlərini müəyyən etməkdən ibarətdir. Tədqiqatın nəticələrindən əmək resurslarından istifadənin səmərəliliyin yüksəldilməsi tədbirlərinin hazırlanmasında istifadə oluna bilər. Aparılmış tədqiqat nəticəsində müəssisənin kadr potensialı ilə istehsal vasitələrindən səmərəli istifadə arasındakı əlaqə müəyyən edilmiş, bütövlükdə müəssisələrin işçi qüvvəsindən nə dərəcədə uğurla istifadə etmə imkanları müəyyənləşdirilmişdir. Aqrar sahədə kadr potensialının mövcud vəziyyəti dünya göstəriciləri ilə müqayisəli şəkildə təhlil edilməklə, mövcud potensial qiymətləndirilmişdir.
Açar sözlər: kadr potensialı, aqrar sahə, əmək bazarı, səmərəlilik, amil
Sabina Hajiyeva
Azerbaijan State Agrarian University
PhD student
sabina.adau.haciyeva@mail.ru
UOT: 338.43
Opportunities for effective use of staff potential in the agricultural field
Abstract
The purpose of the research is to analyze of current situation of personnel potential in the agricultural sphere, consists of determining the direction of increasing the efficiency of its use. The results of the research can be used in the preparation of measures to increase the efficiency of the use of labor resources. As a result of the conducted research pointing that the personnel potential of the enterprise plays a key role because it indicates how efficiently the means of production are used in the enterprise, and how successfully the enterprise operates as a whole. In a comparative manner with world indicators was analyzed the current situation of personnel potential in the agricultural sphere, and were evaluated the available opportunities.
Keywords: staff potential, agrarian sector, labor market, efficiency, factor